人事实习生(NPH)_8.为了通过压力测试教众处男玩弄自己③ 首页

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   8.为了通过压力测试教众处男玩弄自己③ (第3/3页)

 紧接着,数股热流冲进阴道深处。

    林可伶张大双眼,大脑一片空白。

    他怎么射了……

    没有戴套……

    门被从外面打开,郑普风让口罩男把男孩拉走,又用浴袍把林可伶裹住。

    鸡巴撤出之后,失去依靠的林可伶挨着墙壁勉强站稳,眼角挂着泪珠。

    “我被射进来了……”

    “我知道,不用担心,候选人都是体检合格。”

    “是故意的对不对。”林可伶白着脸,厉声问。

    “这是你们做的局。”

    郑普风做出解释,“两轮他都表现的很出色,所以……”

    林可伶冷笑,果然是这样。

    “那他是不是满分通过这轮考核?成功操了我!”林可伶呐喊出声。

    她厌恶自己的工具人定位,但是没有选择。

    郑普风正色道,“他不合格,没有自制力。”

    林可怜愣住。

    “我们人事是有很严格的考察规范和评判标准。”

    “林可伶,我希望我们可以成为同事。”

    “这样我才可以教你更多。”

    【人事实习生择优特殊项目评估意见】

    林可伶   T大

    过程评估、无评级

    特殊情况:对校招候选人进行模拟引诱考察时发生内射意外事故。

    现状说明:善后处理工作已完成,1.林可伶服用紧急避孕药。2.引入心理辅导。

    负责人:郑普风

    备注:校招候选人事后访谈时陈述为林可伶引导其进入女卫生间,陈述逻辑清晰、细节合理。待验证。

    负责人:待定



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