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事，那自己也才会有足够的上升空间。而德红静又把张清河的这个打算告诉了同学马斌，所以这三个年轻人今天都是有备而来，德红静和刘萍把她俩平时讲课时的情景录了下来，放到电脑上给张清河和刘诗玉看了，真的是很风趣很活泼，刘萍二十五岁，在给小学上字母、音标和单词来合着韵律手舞足蹈的，还有一套口诀，德红静二十六岁，主要是给初中代英语，讲起语法来很有一套，一点儿也不显得枯燥。

    她们俩的表现使张清河觉得不应该太看重教师的年龄，关键是要看

    讲课的质量，当然，刚开始时有几个老教师压阵还是更容易使家长放心些，尤其像神木这样的地区，家长还是更愿意相信老教师。

    看完了德红静和刘萍的课堂录像。大家就主要听同样二十七岁的马斌讲管理方面的事，他还在读大学时就利用业余时间在辅导机构做上了，现在已经做了四年，也算是这一行业年轻的老管理人员了，他把辅导培训机构的管理分为四大块，招生工作、招师工作、日常的教学管理和教师的薪酬管理、学生的收费管理。他从包里掏出一大叠相关的规章制度，有些是他亲自制定的，有些是他参与修订的。他把这些规章制度一一向张清河做了介绍，给张清河的感觉是一个很精明能干和一个很务实的人才。

    然后马斌谈到了两点打算，一是他觉得公司应该建立自己专门的网站，这样做有助于树立自己的品牌，在招生和招师工作中会起到很大的作用；二是他觉得要想做大做强，还可以成立自己的网校。

    「当然，这个设想有些太远了。」马斌说完笑道。大家就都看张清河的脸色，张清河笑笑说：「想了的事情很多有可能做不到，但是如果想也没去想，那就根本没有做到的可能了。所以，我们要积极地去想，有时甚至可以开展头脑风暴法。想完了，我们就得去一丝不苟地执行，一流的想法二流的执行，不如二流的想法一流的执行。」

    这个话归纳起来就两点：一、鼓励大家去勇敢地想；二、一定要脚踏实地去做。

    谈完话已经是中午了，张清河感觉一上午的收获颇丰，把夏丽虹找来和大家吃了一顿午饭，叮嘱刘诗玉由德红静陪着再去转转各个辅导机构，暗嘱她留意优秀人才，看中了好的人才就留个联系方式。

    大多事业开头都要厚黑一把吧，张清河暗笑自己，也只能厚黑一把了。什么时候培养起了自己的人才梯队，这种事就不去做了。

    夏丽虹还要去盯她的服装店的装潢，张清河把她送去后，把车停在那儿，自己在附近转悠，心里挂念着李谨，他拿不定主意是不是再给她打个电话。打吧，很可能会影响她的心情和对目前自身形