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    半，现在还不到八点，忙什么？等到了八点十几分了，咱们在车前一站，他们来的不管是谁就看见咱们了，再到会议室里一看，哈，就是这两个人，人家有大奔呢，有这个效果不就行了？招呼他们干什么？我们还正好能站在这儿暗中观察一下来人。」

    张清河一听也是这个理儿，不由心里就有几分敬佩夏丽虹，她的心思很细呢，这心情一愉快，脑子就变聪明了。不由得上去轻轻捏了一把她的粉腮笑道：「就你聪明！」

    第299章：欲展宏图

    八点半，张清河和夏丽虹准时进了酒店的小会议室。果然正如夏丽虹所言，这些面试应聘人员看到他俩进来后都感到有些诧异，那些惊讶的目光里好像在说：原来刚才站在大奔前的那两个帅哥美女就是老板啊。

    张清河点了一下人数，来了十八个，有两个没来。他和夏丽虹先做了一下自我介绍（夏丽虹已经把自己介绍成夏荷了），然后由他介绍了一遍新海岸培训机构以及将来的发展远景。介绍完他通知一声：「开始吧。」点到谁的名谁到会议室里备的移动黑板前讲课。他和夏丽虹面对面坐在环形会议桌的上首做记录。

    夏丽虹已经好多年不当老师了，所以很不习惯做记录，不过看到张清河认真地一边听课一边做记录，也就静下心来学着他的样子一边听课一边做记录，不过她主要倾向于听应聘者的声音洪亮不洪亮，好听不好听，板书漂亮不漂亮，讲课姿势优美不优美，一句话，主要的还是以感性方面来评价一个应聘者。

    而张清河当然也留意这些，但他更主要的是留意应聘者的思维缜密不缜密，重点突出不突出，讲课是否简洁明快，他认为，一个好老师就应该做到，能一句话说明白的问题绝不用两句话来说，他不大喜欢华而不实的**，就像剑道一样，他不喜欢那些哗众取宠的花架子，他要的是一击毙命的的招数－－也就是说，能一下子给学生把一个问题讲透讲明。

    当然，他也知道，这样的老师少而又少，而且一般来说，只要那些具有老师禀赋又长年从事教育的老师才能有这样的能力。

    课讲到中间，那两个开头没来的人来了，是相跟着进来的，都是四十多岁的样子，一看就是互相认识的两个人。张清河和夏丽虹对视一眼，在他们的心中，已经把他们排除出去了，即使他们再优秀，这样不守诚信的人又能干什么？有急事迟到你也可以用电话打一声招呼啊。

    张清河纠结着是否当场把这两个人赶出去，如果现在就把他们赶出去的话，可能就会让其他应聘者认为他这个老板没有教养，而且这两个人如果认为被打了面子的话，就很可能引起不必要的纠纷。但他们的课他是不会听的了，不愿浪费那时间，浪费那感情。但这样